企業風采 

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  傳化集團企業


 

傳化集團創建于1986年,目前已形成精細化工、公路港物流、設施農業、科技城創新園區、產業投資五大業務。擁有2家上市公司、7家國家高新技術企業、1個國家級技術中心、2個博士后科研工作站。2011年,傳化集團實現營業收入207.9億元,利潤6.9億元,上繳稅金7.6億,位列“中國企業500強”、“中國民營企業100強”。傳化集團先后榮獲“全國五一勞動獎章”、“全國文明單位”、“全國模范勞動關系和諧企業”等榮譽稱號。
  傳化于1995年4月建立黨支部,1998年建立了浙江私營企業第一個黨委。目前,集團黨委下轄3個黨總支,21個黨支部,3個流動黨員管理站,1個區域化黨員服務中心,共有在冊黨員509名,占員工總數的14.1%;異地企業黨員(雙重管理)23名,流動黨員(物流經營戶)106名。2011年被授予為“全國先進基層黨組織”。1994年6月建立工會組織,是浙江最早推行職代會制度、實行廠務公開的企業。目前,下設11個企業工會,8個分工會,工會會員占職工人數的99.5%。2000年被授予為“全國模范職工之家”。1992年建立團組織,1998年建立團委,現下設11個團總支,10個團支部。2007年被授予為“全國紅旗團委標兵”。
  集團黨委牢牢把握企業追求經濟與社會效益最大化的經營管理目標和黨組織追求政治價值最大化的黨建工作目標,牢固樹立起“黨建工作抓實了,也是一種生產力”的核心理念,以“職工群眾滿意、經營組織滿意、上級黨組織滿意”為工作目標,以“參與經營管理、引導健康行為、團結凝聚職工、協調多方關系、形成發展合力”為己任,立足自身工作定位,緊緊圍繞企業文化建設、思想素質教育、凝聚力工程建設發揮作用,與經營組織形成了“目標同向、作用互補、相互監督、共同發展”的工作格局,共同推動了“企業關愛員工、員工熱愛企業”的和諧生態局面,為探索民營企業黨的建設工作積累了實踐經驗。
    1999年8月胡錦濤同志對傳化黨建工作做出重要批示,開啟了全國非公企業黨建工作的時代大幕;2010年8月,習近平同志先后兩次對傳化和諧勞動關系建設做出重要批示,之后王兆國、李源潮等同志親臨視察,掀起了企業和諧勞動關系建起的高潮。

本協會是由杭州市非公有制企業和新社會組織黨務工作者自愿組成、依法登記的非營利性社會團體,是中共杭州市委聯系非公有制企業和新社會組織黨建工作的橋梁和紐帶。本協會堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,全面貫徹落實黨的十八大精神,遵守憲法、法律、法規和國家政策,遵守社會道德風尚,團結、組織全市非公有制企業和新社會組織黨務工作者,積極研究和探索新形勢下非公有制企業和新社會組織黨的建設工作,為實現杭州經濟社會又好又快發展提供組織保障。
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